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带你认识被害人承诺
被害人承诺是指被害人请求或者同意行为人侵害其合法的权益，有称为被害人同意。古己有言之，得承诺者非不法。下面由法律快车的小编给大家介绍更多有关被害人承诺的内容
2022-07-14
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非法证据排除规则最新规定2017
2017年6月27日，最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部联合发布《关于办理刑事案件严格排除非法证据若干问题的规定》，对排除非法证据作出详细和具
2022-07-14
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故意毁坏财物罪量刑标准是什么
故意毁坏公私财物罪，是指故意毁灭或者损坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的行为。那么故意毁坏财物罪量刑标准是什么?下面由法律快车的小编在本文详细介绍。
2022-07-14
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轻微伤鉴定标准是什么？
行为人造成他人伤害按照程度轻重来分，可以分为轻微伤、轻伤和重伤。轻微伤鉴定标准是什么?造成他人轻微人如何处罚呢?下面由法律快车的小编在本文详细介绍。轻
2022-07-14
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职务侵占罪立案标准是什么
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。那么职务侵占罪立案标准是什么?下面由法律快车的小编在本文
2022-07-14
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敲诈勒索罪立案标准是什么
行为人使用了威胁或要挟手段，非法取得了他人的财物，就构成了敲诈勒索罪。敲诈勒索罪是典型的财产犯罪，那么敲诈勒索罪立案标准是什么?下面由法律快车的小编在本文详细介
2022-07-14
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最新绑架罪量刑标准
电视剧和电影中常有的画面就是被绑架的画面，绑匪要求勒索多少钱多少钱，然后主角依靠他自己的聪明才智智斗歹徒，成功解救的剧情，放在现实中应该没那么多解救的办法，但是绑
2022-07-14
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2017最全故意伤害罪量刑标准
故意伤害他人身体健康的行为，但不能把凡是打一拳、踢一脚造成后果的行为都认定为故意伤害罪。那么故意伤害罪的量刑是怎样规定的呢?下面由法律快车的小编在本文详细介
2022-07-14
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新工伤保险条例2017全文
新修订的《工伤保险条例》从2011年1月1日起正式施行。条例将工伤认定范围从原来的上下班途中机动车事故伤害调整扩大到非本人主要责任的交通事故以及城市轨道交通、
2022-07-14
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离职手续办理流程
劳动者在用人单位就职期间，劳动单位会下发相关的员工手册或者开展新人员工培训费，告知新的员工相关的入职指引和离职手续怎么办理等问题的培训，离职手续怎么办理？不同的
2022-07-14
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开车撞死人怎么处理
驾驶者在驾车的过程中不小心撞死人的话，一般都是要承担相应的责任的，那么开车撞死人怎么处理?发生伤亡事故后，第一时间要报案，由交警认定责任，向保险公司理赔，但构成犯罪的
2022-07-14
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交强险收费标准2017
交强险是中国首个由国家法律规定实行的强制保险制度。其保费是实行全国统一收费标准的，由国家统一规定的，但是不同的汽车型号的交强险价格也不同，主要影响因素是“
2022-07-14
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建筑施工高处作业安全技术规范最新版
住建部批准《建筑施工高处作业安全技术规范》为行业标准，编号为JGJ80-2016，自2016年12月1日起实施。其中，第4.1.1、4.2.1、5.2.3、6.4.1、8.1.2条为强制性条文，必须严格
2022-07-14
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危险性较大的分部分项工程安全管理办法全文
为进一步规范和加强对危险性较大的分部分项工程安全管理，积极防范和遏制建筑施工生产安全事故的发生，住建部发布了危险性较大的分部分项工程安全管理办法。下面是法律
2022-07-14
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什么是公益诉讼？
随着市场经济的深入发展和社会生活的日益复杂化，出现了众多损害不特定多数人的利益却又缺乏有效的措施来加以制止的重大事件，这些事件的发生无疑使社会公共利益受到了
2022-07-14
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最新劳动合同法
《中华人民共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。最新的劳动
2022-07-14
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交通事故处理程序规定最新全文
交通事故处理程序规定对交通秩序的维护和交通事故的处理方面发挥了重要的作用。为了规范道路交通事故处理程序，保障公安机关交通管理部门依法履行职责，保护道路交通事
2022-07-14
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人体伤残等级评定标准2017
司法鉴定机构和司法鉴定人进行人体损伤致残程度鉴定统一适用《人体损伤致残程度分级》，自2017年1月1日起施行，下面由法律快车的小编在本文详细介绍人体伤残等级评定标
2022-07-14
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解除劳动合同证明书
用人单位与劳动者之间需要通过劳动合同建立劳动关系，用人单位通过劳动合同为劳动者购买社保等事项，同样的，劳动者离开原用人单位时需要办理离职手续，开具离职证明也就是
2022-07-14
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劳动仲裁开庭答辩技巧
根据劳动法的规定，对于劳动纠纷的解决，要先采用劳动仲裁的方式才能进行诉讼，劳动仲裁是指发生劳动争议时双方当事人请求仲裁机构作为独立的第三方机构进行公断和裁决，被
2022-07-14
